「もう限界なのに、退職代行って高いんじゃないか…」
かつての私もそう思っていました。深夜まで続く残業、上司からの理不尽な叱責、月に一度しかない休日。体は悲鳴を上げているのに、「自分で言い出せない」「会社に行くたびに頭が痛くなる」という状態が続いていました。退職代行サービスの存在を知ったときも、「どうせ数万円するんだろう」と思って調べるのをためらっていたんです。
でも実際に調べてみると、費用2万円台で使える退職代行サービスは思っていたより多く存在していました。この記事では、コストを抑えながらも安心して使えるサービスを実体験と情報をもとに比較していきます。
退職代行の費用相場を知っておこう
女性の退職代行 わたしNEXT
弁護士法人ガイア法律事務所 退職代行の成約
退職代行ネルサポ
おすすめランキング
月額費用なし！安心の定額サポート
- 業界最安水準の2万円台で即日対応可能
- 労働組合提携で団体交渉権あり・会社と直接交渉OK
- 退職成功後も無期限アフターフォロー付き
女性専門！安心して任せられる退職支援
- 女性専門の退職代行で同性スタッフが対応・相談しやすい
- 2万円台の料金で有給消化・引き継ぎ交渉まで対応
- 退職後の転職サポートも無料で利用可能
弁護士が直接対応する安心退職
- 弁護士が直接対応するため法的トラブルにも完全対処
- 未払い残業代・慰謝料請求まで一括サポート
- 2万円台から依頼できる弁護士監修の高品質サービス
サービス比較表
| サービス名 | 料金 | 対応雇用形態 | サポート | 即日対応 | 交渉権 |
|---|---|---|---|---|---|
| 退職代行ネルサポ | 24,000円（税込） | 正社員・パート・アルバイト | 無期限アフターフォロー | あり | 労働組合連携あり |
| わたしNEXT 女性の退職代行 | 29,800円（税込） | 正社員・パート・アルバイト | 転職サポート無料付帯 | あり | 労働組合連携あり |
| 弁護士法人ガイア法律事務所 退職代行 | 27,500円（税込）〜 | 正社員・契約社員・パート | 弁護士による法的サポート | あり | 弁護士による直接交渉 |
各サービスへの申込み
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弁護士法人ガイア法律事務所 退職代行に申し込む
退職代行サービスには大きく3種類あります。「民間業者」「労働組合」「弁護士」です。費用の相場は以下のとおりです。
- 民間業者：1万円〜3万円前後
- 労働組合：2万円〜3万円前後
- 弁護士：5万円〜10万円以上
「2万円台」は民間〜労働組合タイプが中心です。ただし、民間業者は交渉権限がないため、有給消化や未払い残業代の交渉が発生する場合は、労働組合または弁護士が適しています。自分の状況に合わせて選ぶことが大切です。
費用2万円台で使えるおすすめ退職代行を比較
2026年7月現在、費用2万円台で利用できるサービスのなかから、特に安心して使えるものをご紹介します。
① 退職代行ネルサポ｜低価格×労働組合で安心
退職代行ネルサポは、費用を抑えながらも労働組合が後ろ盾となっているサービスです。料金は2万円台からで、有給消化の交渉にも対応しています。LINEで相談できるため、「電話が怖い」「夜中に申し込みたい」という状況でも使いやすいのが特徴です。私のように「もう会社の人と話したくない」という状態のときにも、余計なやりとりなく手続きを進められます。
② 退職代行Jobs｜弁護士監修×労働組合連携
退職代行Jobsは、弁護士が監修しており、かつ労働組合と連携している点が強みです。費用は2万円台で利用でき、万が一会社側が強硬姿勢をとった場合でも対応力があります。「パワハラ上司がいて揉めそう」「有給を取らせてもらえるか不安」という人にも向いているサービスです。
③ 男の退職代行｜男性向けに特化した手厚いサポート
男性利用者向けに特化したサービスです。費用は2万円台で、体育会系・製造業・建設業など「男性が多い職場」特有の圧力や引き止めに慣れたスタッフが対応してくれます。「男なんだからもう少し頑張れ」という言葉で追い詰められてきた方に、特に共感してもらえるサービスだと思います。
④ わたしNEXT｜女性が安心して使える専門サービス
女性専門の退職代行サービスで、費用は2万円台から。セクハラ・マタハラなど女性特有のハラスメントに詳しいスタッフが対応します。「女性の上司や人事に話すのが怖い」「産休や育休絡みの退職で揉めたくない」という方にも安心です。
弁護士法人ガイアの退職代行も選択肢のひとつ
2万円台より少し費用が上がりますが、より複雑な状況（未払い賃金の請求・損害賠償のリスクがある職場など）では、弁護士法人ガイア法律事務所の退職代行サービスも有力な選択肢です。法的なトラブルに発展しそうな場合は、最初から弁護士に依頼するほうが結果的にコストを抑えられることもあります。
2万円台の退職代行を選ぶときのチェックポイント
費用だけで選ぶのは危険です。以下のポイントも合わせて確認してください。
- 労働組合または弁護士が関与しているか：交渉権限がないと有給消化や条件交渉ができません
- 追加料金の有無：「基本料金2万円台」でも、交渉が発生すると別料金になるケースがあります
- LINEや24時間対応か：精神的に追い詰められているとき、営業時間内に電話できないこともあります
- 退職成功の実績があるか：公式サイトや口コミで確認しましょう
- 返金保証があるか：万が一退職できなかった場合の保証があると安心です
「2万円が高い」と感じているあなたへ
かつての私は、退職代行に2万円払うことを「もったいない」と思っていました。でも、ある日上司に呼び出されて1時間以上怒鳴られ続けた夜、「この状況を続けることのほうがよほどコストが高い」と気づきました。
心身の健康、次の仕事を探すエネルギー、自分の時間。そういうものと2万円台を天秤にかけたとき、答えはシンプルでした。費用2万円台の退職代行サービスは、「もう限界」という状況の出口として、十分に検討する価値があります。
今すぐ辞めたいけれど踏み出せない方は、まずLINEで無料相談できるサービスに問い合わせてみるだけでも、気持ちがだいぶ楽になりますよ。
